Medarbejdere
Huskelister og kvalitetssikring på serviceopgaver
Brug korte huskelister til ensartet service og bedre overlevering. Få råd om obligatoriske trin og praktisk kvalitetssikring.
En huskeliste kan holde styr på de trin, der er lette at glemme på en travl dag. Den skal være kort nok til at blive brugt og konkret nok til at gøre en forskel.
Vælg de kritiske afslutningspunkter
Tag udgangspunkt i fejl og spørgsmål, I faktisk oplever. Det kan være kontrol af aftalt omfang, oprydning eller registrering af ekstraarbejde. Et punkt som "gør et godt stykke arbejde" er for uklart til at hjælpe medarbejderen.
Tilpas listen til ydelsen
En vinduespudser og et rengøringshold har ikke samme afslutning. Lav relevante lister for jeres opgavetyper frem for én liste med alt. Afprøv formuleringerne med den medarbejder, der skal forstå dem hos kunden.
Giv en vej ved undtagelser
Hvis et punkt ikke kan udføres, skal medarbejderen vide, hvordan det dokumenteres og afklares. Et obligatorisk flueben må ikke få folk til at markere et trin som udført, når det ikke er det. Aftal ansvar for opgaver, der ikke kan afsluttes normalt.
Brug erfaring til at forkorte og forbedre
Gennemgå hvilke punkter der forebygger fejl, og hvilke der bare bliver rutineklik. En liste bør ændres, når arbejdsprocessen ændres. Husk at et flueben dokumenterer en registrering; det er ikke i sig selv bevis for faglig kvalitet eller lovpligtig kontrol.
Et punkt, medarbejderen ikke kan afslutte
Huskelisten kræver et sidste kontroltrin, men forholdene på stedet gør det umuligt. Medarbejderen skal kunne få afklaret undtagelsen uden at markere noget som udført. Hvis eneste vej frem er et falsk flueben, er proceduren ikke god nok.
Gennemgå sådanne situationer med teamet. Beskriv hvordan opgaven holdes åben, hvem der beslutter næste handling, og hvad kunden skal have besked om. Det gør en obligatorisk liste til en reel støtte frem for en formalitet, som blot forsinker afslutningen.
Sådan kommer I i gang
- 1Vælg konkrete punkter ud fra kendte fejl.
- 2Tilpas listen til den enkelte ydelse.
- 3Beskriv håndtering af trin, der ikke kan udføres.
- 4Gennemgå og opdatér listen sammen med medarbejderne.
Sådan hjælper WorkMaker
WorkMaker har huskelister på opgaver, hvor afslutning kan kræve de relevante flueben. Brug dem som støtte til jeres aftalte arbejdsgang og ikke som erstatning for nødvendig faglig vurdering.
Lidt om WorkMaker
WorkMaker er et salgs- og ordrestyringssystem med superkræfter til udekørende servicevirksomheder. Vi samler hverdagen fra den første henvendelse til tilbud, opgaver og fakturering.
Over 150 virksomheder bruger platformen og udsender hver måned fakturaer for mere end 50 mio. kr. Oplysningerne er opgjort af WorkMaker.
Vores ambition er at være markedets bedste værktøj til den bedste pris og med den bedste service. Vi lytter til kunderne og udvikler funktioner ud fra de behov, der opstår i deres hverdag.
I appcentret kan I installere og afinstallere funktioner og vælge, hvad I vil bruge. Vi udgiver mindst én opdatering om ugen. Gode kundeidéer udvikles gratis; prioritering og muligheder afklares med jer.
- Gratis onboarding og dataflytning
- SMS til 0,10 kr. pr. stk.
- Alle funktioner fra 249 kr. pr. bruger pr. måned
- Support alle ugens dage
- Gratis udvikling af gode kundeidéer
- Appcenter med funktioner, I vælger til og fra
Brugerprisen gælder ved årlig betaling. SMS afregnes særskilt. Priser er ekskl. moms. Eksterne tjenester kan have egne vilkår.
Book gratis demo